В Рейтинге Рунета 2018:2 место вЕкатеринбурге, 6 место в УРФО,10 место среди 200 российских компаний, специализирующихся на поисковом продвижении интернет-магазинов.Внимание:перед отправкой резюме, ознакомьтесь со следующими пунктами:мы отдаем приоритет кандидатам c опытом, которые могут быстро включиться в работу.мы не берем специалистов на удаленку!Базовые требования:навыки успешного продвижения коммерческих ресурсов от 1 года;опыт продвижения мультирегиональных проектов;знание аналитических сервисов и инструментов поисковой оптимизации;знание сервисов веб-аналитики Яндекс.Метрика и Google.Analytics;готовность выполнить практическое задание.Обязанности:Без продаж и общения с заказчиком — это делают менеджеры проектов.аудит сайтов (технический, поисковый, включая анализ тематики и конкурентов, поиск точек роста…)сбор, анализ и кластеризация запросов;составление ТЗ и контроль выполнения заданий для копирайтеров, технических специалистов;внешняя оптимизация;размещение контента;сбор и анализ статистики сайтов;подготовка отчета по выполненной работе: какие проблемы были выявлены в процессе аудита, что было сделано для их решения, что нужно сделать со стороны клиента (рекомендации).Для кандидатов на более высокую заработнуюплату >50K:Ваши навыки позволяют решать нетиповые, сложные задачи в конкурентных тематикахнавыки успешного продвижения коммерческих проектов от 2-х лет;формирование стратегии продвиженияумение автоматизировать работу на разных этапах;самостоятельность и уверенность в своих решениях;обязательно наличие портфолио / кейсовпост-аналитика своей работы и коллег: оценка результатов поисковой оптимизации, веб-аналитика и анализ поведенческих факторов;Условия:официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничные, и т.д.;полная занятость, рабочий день с 9:00 до 18:00, суббота и воскресенье – выходные;интересная работа с большим количеством коммерческих проектов;даем практические знания, имеем наработанную методологическую базу продвижения сайтов в разных тематиках (продвигаем от 140-150 сайтов ежемесячно);заработная плата обсуждается по итогам собеседования и выполнения практического задания, а в процессе работы может быть пересмотрена в большую сторону по результатам;испытательный срок — до 2-х месяцев (1 месяц – оценка и корректировка знаний, 2 месяц – анализ производительности и качества выполнения работ).