С сегодняшнего дня специалисты могут подписываться друг на друга!
В профиле пользователя под аватаркой можно увидеть:
Также там выводится суммарное количество лайков, набранное кейсами специалиста.
Если в самих кейсах указаны сотрудники, принимавшие участие в работе над проектом, то на них можно подписаться прямо в карточке кейса (пример).
А еще подписаться на сотрудников можно в карточке самого агентства, в секции «Сотрудники в лицах» (пример).
В профиле пользователя появилась секция «Сообщество», там можно увидеть:
Чуть позже на сайте появится возможность получать уведомления о том, кто на вас подписался, поставил лайк вашему кейсу или статье и т. д.
Недавно мы запустили рейтинги специалистов. Количество подписчиков также будет учитываться в формуле ранжирования. Таким образом, чем активнее пользователь, чем больше у него подписок, подписчиков, лайков за кейсы, тем выше он будет выводиться в этих рейтингах в будущем.
Будем рады, если вы воспользуетесь новой возможностью прокачать свой профиль. Впереди еще много нового — будем держать вас в курсе!
Все цифровые компании в одном месте! Всевозможные фильтры: по рейтингу, типу специалиста, локации или стоимости.
Оценка digital специалистов основана на отзывах и обзорах пользователей — мы никаким образом не влияем на положение в рейтинге компаний.
Вы можете публиковать новости про digital агентства, оставлять и комментировать отзывы, участвовать в опросах и конкурсах. Каждый материал проходит модерацию.
Агентства
Курсы
ТГ-каналы
Мероприятия
Сервисы
Другое
Информация на сайте может быть представлена нам третьими лицами.
My Specialist © 2020-2024
Россия
Для премиального (рекламного) размещения информации о компании напишите нам на почту info@my-specialist.ru или через форму обратной связи. Ознакомиться с возможностями премиального размещения курса можно здесь.
Для премиального (рекламного) размещения информации в карточке напишите нам на почту info@my-specialist.ru или через форму обратной связи. Ознакомиться с возможностями премиального размещения карточки можно здесь.